履歴書は紙ではなく動画になる？
数年前から採用のエントリー時や、選考の途中で履歴動画を求める企業が増えているようです。 参考：https://jinjibu.jp/news/detl/20478/ 企業側が動画でのＰＲをすることも珍しくなくなっています
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私たちは如何なる場合に於いても、人権に配慮した調査を実施しております。部落差別に関する調査は一切お受けすることが出来ません。また、ストーカー等犯罪に絡む恐れのある調査もお受け出来ません。
企業サービスの調査コラム
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